3 cuốn sách giá trị nhất về đề tài truyền cảm hứng
Tôi đã chọn và giới thiệu những cuốn sách này, không chỉ vì chúng là bestseller mà còn vì sau khi đọc và áp dụng "nội dung" của họ, tôi đã hoàn toàn thay đổi cách tiếp cận với động lực. 👉Trước đây, tôi tin vào một trong những nguyên tắc lớn nhất, rằng "nếu bạn có động lực thì bạn sẽ hành động". Jeff Hayden trong cuốn sách bán chạy nhất của mình "Ý nghĩa của động lực - bạn không biết bạn có thể đạt được bao nhiêu" bác bỏ lý thuyết đó. 👉Chắc chắn không ít lần bạn muốn cảm thấy động lực và tìm cách để tâm trạng "sẵn sàng", hoặc chỉ đơn giản là muốn nó kéo dài mãi. Thế nhưng, sự thật là việc tìm kiếm động lực liên tục luôn kết thúc thất bại, vì ngay cả khi bạn có động lực trong một thời gian nào đó, nó rồi cũng sẽ tan biến như là đường campho. Ngay cả sở thích cũng không giúp khắc phục vấn đề này. Sở thích tất nhiên tạo động lực nhưng cũng không vĩnh viễn, chưa nói đến việc một số hoạt động liên quan có thể trở nên nhàm chán. Tác giả đề xuất thay đổi cách tư duy và dừng việc tìm kiếm thánh Grall. Thay vào đó, anh ấy đề xuất tiến lên phía trước, bằng cách tìm ra lý do nhỏ nhất dẫn đến hành động. Bởi động lực thực sự là kết quả của thành công, không phải nguyên nhân của nó. Tôi sẽ không nói tất cả, tôi chỉ muốn nói rằng cuốn sách này thực sự là một "game changer" đối với động lực. 👉Cuốn sách thứ hai "Drive - cái nhìn hoàn toàn mới về động lực" của Daniel H. Pink cũng thay đổi cách nhìn về vấn đề này mạnh mẽ. Đầu tiên, nó chống đối mẫu sơ đồ phổ biến nhất đó là "thưởng-phạt" thường được gọi là gậy và cà rốt. D.H. Pink đề xuất ba yếu tố động lực mới, tự chủ, khéo léo và mục tiêu. Mặc dù chúng ta đã từ lâu biết về việc kết nối mục tiêu với động lực, hai yếu tố đầu tiên khá thú vị và chúng có thể được áp dụng trong công việc. Tôi khuyến khích đặc biệt các quản lý bắt đầu áp dụng chúng trong nhóm của họ vì lợi ích là đảm bảo. Cuốn sách cũng có nhiều ví dụ về cảm hứng cho cá nhân lẫn nơi làm việc như văn phòng hoặc công ty. 👉Cuốn sách thứ ba "Không ai có thể làm cho tôi gục ngã" của David Goggins, lại là một câu chuyện biến đổi mạnh mẽ từ "số 0 đến anh hùng". Tác giả trên ví dụ cá nhân của mình đưa ra, thể hiện rằng ta có thể thay đổi mạnh mẽ, mặc dù trải qua một tuổi thơ khó khăn, nơi có nghèo đói, phân biệt đối xử và lạm dụng thể chất. Là biểu tượng của lực lượng Hải quân Mỹ (Hải quân Seals) và một trong những vận động viên chịu đựng tốt nhất trên thế giới, ông cho thấy cách tìm ra sức mạnh bên trong, chấp nhận đau đớn, sợ hãi và lập trình lại tâm trí để đạt mục tiêu đã đề ra và trở thành một con người tốt hơn. 👉Cuốn sách chắc chắn sẽ truyền cảm hứng cho bạn để hành động, và ngoài ra còn có rất nhiều kỹ thuật tâm lý bạn có thể áp dụng để đạt được các mục tiêu cao cả, cả trong công việc và cuộc sống cá nhân. Tôi cũng khuyến nghị xem video của Goggins trên Youtube để hòa mình vào năng lượng của ông. 👉Nếu bạn biết các cuốn sách khác về động lực mà đã ảnh hưởng mạnh mẽ đến bạn, hãy cho biết trong phần bình luận.
Tôi đã chọn và giới thiệu những cuốn sách này, không chỉ vì chúng là bestseller mà còn vì sau khi đọc và áp dụng "nội dung" của họ, tôi đã hoàn toàn thay đổi cách tiếp cận với động lực. 👉Trước đây, tôi tin vào một trong những nguyên tắc lớn nhất, rằng "nếu bạn có động lực thì bạn sẽ hành động". Jeff Hayden trong cuốn sách bán chạy nhất của mình "Ý nghĩa của động lực - bạn không biết bạn có thể đạt được bao nhiêu" bác bỏ lý thuyết đó. 👉Chắc chắn không ít lần bạn muốn cảm thấy động lực và tìm cách để tâm trạng "sẵn sàng", hoặc chỉ đơn giản là muốn nó kéo dài mãi. Thế nhưng, sự thật là việc tìm kiếm động lực liên tục luôn kết thúc thất bại, vì ngay cả khi bạn có động lực trong một thời gian nào đó, nó rồi cũng sẽ tan biến như là đường campho. Ngay cả sở thích cũng không giúp khắc phục vấn đề này. Sở thích tất nhiên tạo động lực nhưng cũng không vĩnh viễn, chưa nói đến việc một số hoạt động liên quan có thể trở nên nhàm chán. Tác giả đề xuất thay đổi cách tư duy và dừng việc tìm kiếm thánh Grall. Thay vào đó, anh ấy đề xuất tiến lên phía trước, bằng cách tìm ra lý do nhỏ nhất dẫn đến hành động. Bởi động lực thực sự là kết quả của thành công, không phải nguyên nhân của nó. Tôi sẽ không nói tất cả, tôi chỉ muốn nói rằng cuốn sách này thực sự là một "game changer" đối với động lực. 👉Cuốn sách thứ hai "Drive - cái nhìn hoàn toàn mới về động lực" của Daniel H. Pink cũng thay đổi cách nhìn về vấn đề này mạnh mẽ. Đầu tiên, nó chống đối mẫu sơ đồ phổ biến nhất đó là "thưởng-phạt" thường được gọi là gậy và cà rốt. D.H. Pink đề xuất ba yếu tố động lực mới, tự chủ, khéo léo và mục tiêu. Mặc dù chúng ta đã từ lâu biết về việc kết nối mục tiêu với động lực, hai yếu tố đầu tiên khá thú vị và chúng có thể được áp dụng trong công việc. Tôi khuyến khích đặc biệt các quản lý bắt đầu áp dụng chúng trong nhóm của họ vì lợi ích là đảm bảo. Cuốn sách cũng có nhiều ví dụ về cảm hứng cho cá nhân lẫn nơi làm việc như văn phòng hoặc công ty. 👉Cuốn sách thứ ba "Không ai có thể làm cho tôi gục ngã" của David Goggins, lại là một câu chuyện biến đổi mạnh mẽ từ "số 0 đến anh hùng". Tác giả trên ví dụ cá nhân của mình đưa ra, thể hiện rằng ta có thể thay đổi mạnh mẽ, mặc dù trải qua một tuổi thơ khó khăn, nơi có nghèo đói, phân biệt đối xử và lạm dụng thể chất. Là biểu tượng của lực lượng Hải quân Mỹ (Hải quân Seals) và một trong những vận động viên chịu đựng tốt nhất trên thế giới, ông cho thấy cách tìm ra sức mạnh bên trong, chấp nhận đau đớn, sợ hãi và lập trình lại tâm trí để đạt mục tiêu đã đề ra và trở thành một con người tốt hơn. 👉Cuốn sách chắc chắn sẽ truyền cảm hứng cho bạn để hành động, và ngoài ra còn có rất nhiều kỹ thuật tâm lý bạn có thể áp dụng để đạt được các mục tiêu cao cả, cả trong công việc và cuộc sống cá nhân. Tôi cũng khuyến nghị xem video của Goggins trên Youtube để hòa mình vào năng lượng của ông. 👉Nếu bạn biết các cuốn sách khác về động lực mà đã ảnh hưởng mạnh mẽ đến bạn, hãy cho biết trong phần bình luận.
usersUpvoted
answersCount