•3 tahun
Apa saja sistem DAO yang tersedia sekarang dan apakah ada yang dapat diadaptasi sebagai "DAO 1" untuk mengelola kontribusi masyarakat dalam pengembangan ccfound?
Pertanyaan adalah pertanyaan, dan ruang kerja untuk komunitas? Komunitas yang dituju, untuk menyelesaikan tugas, baik jangka pendek maupun jangka panjang. Apa gunanya jika saya menanyakan sesuatu, seseorang memberikan jawaban, bahkan yang baik, dan selamat tinggal. Tetapi bagaimana jika saya butuh orang-orang untuk bersama-sama menyelidiki masalah lebih lanjut, atau untuk menemukan dan mengembangkan solusi. Sebuah kelompok yang tertarik untuk menemukan solusi untuk topik tertentu, kelompok kerja online. Tempat di mana setiap orang bekerja secara terorganisir dan hasilnya dibagikan di dalam kelompok. Ini bisa menjadi kelompok untuk menciptakan penemuan, kelompok pembelian, atau bahkan kelompok untuk menciptakan tempat secara klasik, seperti apartemen kooperatif baru, kita merancang bangunan, perencanaan, mencari lokasi, mengumpulkan dana, dan mengelolanya melalui DAO nantinya, semuanya transparan dan tersedia untuk partisipan (tanpa perlu berjalan-jalan ke kantor pemerintah atau menelepon, langsung dalam sistem, hingga ke detail terkecil, begitu saja), atau bahkan dari luar (open source), atau sebaliknya misalnya: untuk tempat penelitian ilmiah di bidang agrowisata, naturisme, atau bahkan pembangunan kota baru, selain dari yang disebutkan di atas, kita merancang juga proses-proses sosial, kontrak, syarat kerja sama, proses penyelesaian konflik, dan penegakan hukum. Misalnya di Prancis, mereka membangun sebuah kastil abad pertengahan, di abad ke-20, dalam 20-an tahun, dari nol dengan bahan-bahan lokal, tetapi membangunnya dengan mengembalikan metode produksi lama, kawat, dll. (https://historia.org.pl/2014/03/09/sredniowiecze-jak-zywe-zamek-guedelon/) DAO seperti ini dapat digunakan untuk mengumpulkan orang di sekitar ide dan kemudian mengklarifikasikannya di lokasi tertentu dan merealisasikannya, jika potensi meningkat dan berubah menjadi kenyataan. Sejenis tester dan inkubator ide. Perlu mendirikan perusahaan internet nyata. Biarkan DAO melakukan sesuatu, tampil, dan bekerja pada solusi tertentu, Perusahaan Tanpa Batas, tanpa hambatan untuk bergabung dan berkontribusi. Dengan prinsip-prinsip yang jelas. Transparan, sehingga setiap orang dari luar dapat menilai apa yang dilakukan orang-orang di sana, dan apa yang masih diperlukan, di mana saya bisa membantu, dan di mana saya bisa bergabung dengan kemampuan saya, untuk melengkapi proyek. Anda bergabung jika menerima persyaratan tersebut. Penghasilan ditentukan oleh persyaratan yang jelas, berapa yang Anda masukkan, dan seberapa penting, sesuai dengan itu, sistem yang mengorganisir akan memberi Anda imbalan jangka pendek (dibayarkan setiap bulan) atau dalam jangka waktu yang lebih lama (partisipasi, pembayaran tertunda). Anda dapat hanya bergabung dalam pekerjaan yang Anda pilih, tanpa hambatan tradisional, atau belitan birokrasi atau pemeriksaan medis, dari mana pun di dunia (pembayaran dilakukan dalam bentuk token, memungkinkan aliran bebas independen dari lokasi (terbukti misalnya oleh perusahaan STORj, yang membayar dalam token STORJ kepada orang di seluruh dunia untuk berkontribusi dalam pemeliharaan jaringan hosting, atau bahkan melalui jaringan Bitcoin, atau setiap mata uang kripto lain dalam model "Proof of Work") dan Anda memiliki jaminan bahwa apa pun yang Anda masukkan, pekerjaan dan hasilnya, akan didaftarkan dan bukti akan tak terbantahkan dan terlihat oleh semua orang, apa yang telah Anda sumbangkan, atau yang telah Anda lakukan. Ini sejenis penilaian pasar yang adil bagi Anda. Anda selalu bisa menunjukkan apa yang Anda lakukan, dan bahkan mungkin seberapa besar dampaknya pada perkembangan selanjutnya, jika solusi Anda digunakan oleh orang lain. Dalam kasus perselisihan, sistem peradilan internal, dan jika perlu eksternal, memiliki wawasan yang lebih baik tentang fakta-fakta kasus. Saya belum banyak mengetahui contoh dari sistem semacam ini (pendekatan serupa perusahaan yang adil dijelaskan oleh Frederic Laloux dalam "Pracować inaczej", berdasarkan 11 perusahaan besar), banyak tergantung pada kualitas individu di setiap lingkungan, tetapi Anda akan setuju bahwa persyaratan tindakan yang ditetapkan dari awal, diprogram dengan adil, daripada bergantung pada kebaikan atau oportunisme individu yang siap mengubahnya setiap saat selama permainan, atau hanya mencuri atau tidak membayar sesuatu, secara jelas membatasi, jika tidak sepenuhnya menghilangkan perilaku egois. Sistem dalam DAO seperti itu, struktur pengelolaan dana, harus dirancang seperti sistem Bitcoin, sehingga tidak ada pengguna atau pemegang saham yang dapat memanipulasi orang lain tanpa persetujuan mereka. Revolusi dalam organisasi, sekarang aturannya dan skemanya dalam sistem tertentu, menentukan operasinya, seperti DNA menentukan fungsi sel, bukan sistem personal seperti orang-orang tamak. Dari awal kalian bisa melihat bagaimana DAO telah dikonstruksi, apa reputasinya, apa yang dilindunginya, dan apa yang mungkin dilakukannya. DAO ini agak seperti mesin grafis untuk permainan komputer, seperti Unreal 5 misalnya, Anda dapat membuat berbagai permainan di atasnya, seperti dalam model DAO tertentu, berbagai proyek. Anda memilih model DAO yang sesuai dengan pekerjaan yang akan dilakukan, berkolaborasi dengan para penggemar yang sejenis, dan memiliki kondisi kerja yang adil yang Anda pilih sendiri, yang tidak akan berubah karena kelemahan seseorang di posisi kekuasaan. Karena kekuasaan korup, dan kekuasaan absolut, korup secara absolut. DAO seperti ini melindungi kepentingan partisipannya, sesuai dengan apa yang telah diprogram, seperti bitcoin didesain untuk seimbang sendiri, mencegah manipulasi sistem keseluruhan demi keuntungan pribadi seseorang. DAO adalah sistem kondisi, tertanam dalam kode program komputer. Semua jalan dan cara bertindak telah diprediksi bagi peran dan posisi tertentu, dan Anda dapat mengeceknya sebelum bergabung. Termasuk bagaimana mengubah kondisi DAO saat berlangsung. Sistem DAO semacam ini harus seperti arketip, sekali didirikan, diberi nama, dan hanya diverifikasi apakah DAO yang ingin Anda ikuti atau pilih untuk proyek baru, sesuai dengan ekspektasi Anda dalam setiap kasus tertentu. Seperti kotak adalah kotak, segitiga adalah segitiga, dan lingkaran adalah lingkaran. Terlalu banyak orang malas hari ini, ketimbang bergabung dalam proyek yang mereka minati di rumah dan memperbarui diri mereka sambil memperhatikan bagaimana organisasi bekerja dan memberikan kontribusi pada perkembangannya. Sistem DAO apa yang tersedia sekarang dan apakah ada yang dapat diadaptasi sebagai: "DAO 1", untuk mengelola partisipasi masyarakat dalam pengembangan ccfound?
Pertanyaan adalah pertanyaan, dan ruang kerja untuk komunitas? Komunitas yang dituju, untuk menyelesaikan tugas, baik jangka pendek maupun jangka panjang. Apa gunanya jika saya menanyakan sesuatu, seseorang memberikan jawaban, bahkan yang baik, dan selamat tinggal. Tetapi bagaimana jika saya butuh orang-orang untuk bersama-sama menyelidiki masalah lebih lanjut, atau untuk menemukan dan mengembangkan solusi. Sebuah kelompok yang tertarik untuk menemukan solusi untuk topik tertentu, kelompok kerja online. Tempat di mana setiap orang bekerja secara terorganisir dan hasilnya dibagikan di dalam kelompok. Ini bisa menjadi kelompok untuk menciptakan penemuan, kelompok pembelian, atau bahkan kelompok untuk menciptakan tempat secara klasik, seperti apartemen kooperatif baru, kita merancang bangunan, perencanaan, mencari lokasi, mengumpulkan dana, dan mengelolanya melalui DAO nantinya, semuanya transparan dan tersedia untuk partisipan (tanpa perlu berjalan-jalan ke kantor pemerintah atau menelepon, langsung dalam sistem, hingga ke detail terkecil, begitu saja), atau bahkan dari luar (open source), atau sebaliknya misalnya: untuk tempat penelitian ilmiah di bidang agrowisata, naturisme, atau bahkan pembangunan kota baru, selain dari yang disebutkan di atas, kita merancang juga proses-proses sosial, kontrak, syarat kerja sama, proses penyelesaian konflik, dan penegakan hukum. Misalnya di Prancis, mereka membangun sebuah kastil abad pertengahan, di abad ke-20, dalam 20-an tahun, dari nol dengan bahan-bahan lokal, tetapi membangunnya dengan mengembalikan metode produksi lama, kawat, dll. (https://historia.org.pl/2014/03/09/sredniowiecze-jak-zywe-zamek-guedelon/) DAO seperti ini dapat digunakan untuk mengumpulkan orang di sekitar ide dan kemudian mengklarifikasikannya di lokasi tertentu dan merealisasikannya, jika potensi meningkat dan berubah menjadi kenyataan. Sejenis tester dan inkubator ide. Perlu mendirikan perusahaan internet nyata. Biarkan DAO melakukan sesuatu, tampil, dan bekerja pada solusi tertentu, Perusahaan Tanpa Batas, tanpa hambatan untuk bergabung dan berkontribusi. Dengan prinsip-prinsip yang jelas. Transparan, sehingga setiap orang dari luar dapat menilai apa yang dilakukan orang-orang di sana, dan apa yang masih diperlukan, di mana saya bisa membantu, dan di mana saya bisa bergabung dengan kemampuan saya, untuk melengkapi proyek. Anda bergabung jika menerima persyaratan tersebut. Penghasilan ditentukan oleh persyaratan yang jelas, berapa yang Anda masukkan, dan seberapa penting, sesuai dengan itu, sistem yang mengorganisir akan memberi Anda imbalan jangka pendek (dibayarkan setiap bulan) atau dalam jangka waktu yang lebih lama (partisipasi, pembayaran tertunda). Anda dapat hanya bergabung dalam pekerjaan yang Anda pilih, tanpa hambatan tradisional, atau belitan birokrasi atau pemeriksaan medis, dari mana pun di dunia (pembayaran dilakukan dalam bentuk token, memungkinkan aliran bebas independen dari lokasi (terbukti misalnya oleh perusahaan STORj, yang membayar dalam token STORJ kepada orang di seluruh dunia untuk berkontribusi dalam pemeliharaan jaringan hosting, atau bahkan melalui jaringan Bitcoin, atau setiap mata uang kripto lain dalam model "Proof of Work") dan Anda memiliki jaminan bahwa apa pun yang Anda masukkan, pekerjaan dan hasilnya, akan didaftarkan dan bukti akan tak terbantahkan dan terlihat oleh semua orang, apa yang telah Anda sumbangkan, atau yang telah Anda lakukan. Ini sejenis penilaian pasar yang adil bagi Anda. Anda selalu bisa menunjukkan apa yang Anda lakukan, dan bahkan mungkin seberapa besar dampaknya pada perkembangan selanjutnya, jika solusi Anda digunakan oleh orang lain. Dalam kasus perselisihan, sistem peradilan internal, dan jika perlu eksternal, memiliki wawasan yang lebih baik tentang fakta-fakta kasus. Saya belum banyak mengetahui contoh dari sistem semacam ini (pendekatan serupa perusahaan yang adil dijelaskan oleh Frederic Laloux dalam "Pracować inaczej", berdasarkan 11 perusahaan besar), banyak tergantung pada kualitas individu di setiap lingkungan, tetapi Anda akan setuju bahwa persyaratan tindakan yang ditetapkan dari awal, diprogram dengan adil, daripada bergantung pada kebaikan atau oportunisme individu yang siap mengubahnya setiap saat selama permainan, atau hanya mencuri atau tidak membayar sesuatu, secara jelas membatasi, jika tidak sepenuhnya menghilangkan perilaku egois. Sistem dalam DAO seperti itu, struktur pengelolaan dana, harus dirancang seperti sistem Bitcoin, sehingga tidak ada pengguna atau pemegang saham yang dapat memanipulasi orang lain tanpa persetujuan mereka. Revolusi dalam organisasi, sekarang aturannya dan skemanya dalam sistem tertentu, menentukan operasinya, seperti DNA menentukan fungsi sel, bukan sistem personal seperti orang-orang tamak. Dari awal kalian bisa melihat bagaimana DAO telah dikonstruksi, apa reputasinya, apa yang dilindunginya, dan apa yang mungkin dilakukannya. DAO ini agak seperti mesin grafis untuk permainan komputer, seperti Unreal 5 misalnya, Anda dapat membuat berbagai permainan di atasnya, seperti dalam model DAO tertentu, berbagai proyek. Anda memilih model DAO yang sesuai dengan pekerjaan yang akan dilakukan, berkolaborasi dengan para penggemar yang sejenis, dan memiliki kondisi kerja yang adil yang Anda pilih sendiri, yang tidak akan berubah karena kelemahan seseorang di posisi kekuasaan. Karena kekuasaan korup, dan kekuasaan absolut, korup secara absolut. DAO seperti ini melindungi kepentingan partisipannya, sesuai dengan apa yang telah diprogram, seperti bitcoin didesain untuk seimbang sendiri, mencegah manipulasi sistem keseluruhan demi keuntungan pribadi seseorang. DAO adalah sistem kondisi, tertanam dalam kode program komputer. Semua jalan dan cara bertindak telah diprediksi bagi peran dan posisi tertentu, dan Anda dapat mengeceknya sebelum bergabung. Termasuk bagaimana mengubah kondisi DAO saat berlangsung. Sistem DAO semacam ini harus seperti arketip, sekali didirikan, diberi nama, dan hanya diverifikasi apakah DAO yang ingin Anda ikuti atau pilih untuk proyek baru, sesuai dengan ekspektasi Anda dalam setiap kasus tertentu. Seperti kotak adalah kotak, segitiga adalah segitiga, dan lingkaran adalah lingkaran. Terlalu banyak orang malas hari ini, ketimbang bergabung dalam proyek yang mereka minati di rumah dan memperbarui diri mereka sambil memperhatikan bagaimana organisasi bekerja dan memberikan kontribusi pada perkembangannya. Sistem DAO apa yang tersedia sekarang dan apakah ada yang dapat diadaptasi sebagai: "DAO 1", untuk mengelola partisipasi masyarakat dalam pengembangan ccfound?
https://historia.org.pl/2014...
Show original content
Paid question info:
Win criteria:
Everyone in proportion to the number of upvotesContest duration:
ClosedPrize amount:
2 $12 users upvote it!
5 answers